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《你只是看起来很努力》

你看起来每天熬夜，却只是拿着手机点了无数个赞；看起来起那么早去上课，却只是在课堂补昨天晚上的觉；看起来在图书馆坐了一天，却真的只是坐了一天；看起来来了健身房，却只是和帅哥，美女搭讪。

骗别人很容易，骗自己更容易，可是，骗这个世界有点儿难。

其实，或许你真的只是看起来很努力。

知乎

看一个人有没有潜力，就看他「是否自律」、「是否敢于尝试新鲜事物」、「是否能吃动脑子的苦」。你看那些平庸的人，身上这些特质一样都没有。

《潜力量：GROW 教练模型帮你激发潜能》

获取进步的关键，不在于增加新知识，而在于消除干扰，专注地朝目标前行。

《法华经》

日拱一卒无有尽，功不唐捐终入海。

::: tip 简书 职场里的人分为人力、人手、人才、人物。

• 人力，体现的是体力，只需要你在工作中卖力气就足够了；
• 人手，体现的是基础能力，则需要你熟悉掌握工作，能应付突发事件；
• 人才，体现的是能力，则需要你头脑灵活，能够在工作中提出创造性的方案；
• 人物，能力突出，就需要八面玲珑，用自己特有的方式为公司做出比较大的贡献。 :::

曾国藩

人初做事，如鸡伏卵，不舍而生气渐充。如燕营巢，不息而结构渐牢。如滋培之木，不见其长，有时而大。如有本之泉，不舍昼夜，盈科而后进，放乎四海。

世阿弥

守·破·离